Сегодня на Топкинском цементном заводе трудятся более 1150 человек. В числе приоритетных направлений социальной политики завода – обеспечение безопасных условий труда, поддержка молодых специалистов, а также детей заводчан. На предприятии действует положение о социальных гарантиях и материальной помощи сотрудникам и неработающим ветеранам.

Работники Топкинского завода принимают участие в различных спортивных турнирах и состязаниях. В течение года на предприятии проходит внутренняя спартакиада по семи видам спорта.

Топкинский цементный завод активно сотрудничает с учебными заведениями, которые ведут подготовку студентов по профильным для предприятия специальностям, каждый год ребята проходят здесь производственную практику. Кроме того, работа по профессиональной ориентации проводится и со школьниками. Работу по реализации образовательных программ, направленных на подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих, а также обучение в области охраны труда, ведет Корпоративный учебный центр ООО «Топкинский цемент». Здесь заводчане могут получить профессию по 41 программе профессионального обучения по профессиям рабочих.